在职场，我们需要面对职业风险和个人风险，失业、疾病、意外等不可避免。如何在风险面前保障自己和家人的利益？这就要靠五险一金的保障了。五险一金不仅是每个员工的权利，也是每个人的义务和责任。

作为五险一金的重要组成部分，社保有很多的作用，养老、医疗、生育、失业、工伤等都能得到保障。社保是为了能在未来保障自己的权益和基本生活，是最基本的保障。比如，养老保险一般累计缴满15年，达到法定退休年龄可以领取，交得多，领得多；医疗保险能在门诊和住院时报销费用；生育保险能报销怀孕和生产的各项医疗费用和生育津贴等。

不交五险一金或者断缴社保都将会产生不利的后果，比如无法享受医保报销的福利待遇、商业医疗险保费价格与报销比例，还可能因未来的意外风险而无法得到应有的赔偿等。另外，如果不交社保，那么是无法得到国家和单位提供的各项福利，包括住房、公积金、补贴等的。因此，五险一金不仅是每个员工的权利，也是每个人的义务和责任。

因此，无论是对于公司还是个人来说，都有很多好处。对于公司而言，缴纳五险一金可以提高员工的福利待遇，增强员工的归属感和责任感，提高员工的满意度和忠诚度。对于个人而言，五险一金的保障能够帮助我们减轻意外风险和财务压力，保障我们的基本生活，让我们更加安心地工作和生活。

综上所述，五险一金是每个人的必备，是未来的保障。尤其是在现今职场竞争激烈、生活压力大的时代，不交五险一金或者断缴社保将会给自己未来的生活带来很多不确定性。因此，我们应该提高自己的保险意识，树立正确的保险观念，缴纳五险一金，为自己和家人的未来保驾护航。

在社保的基础上，我们还需要适时地购买其他的商业保险，以应对更多的风险。最重要的是，我们应该提高自己的风险意识，学会怎样避免职业风险和个人风险，才能真正做到风险掌控，合理保障自己的利益。

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